除却巫山不是云 - 分卷阅读42

上一章 目录 下一章

    ,什么都不去想了。”

    乐被他暧昧的话语激得脸一红,“你能不能正常啊。”

    “乐,我很抱歉,我也是最近才发现自己那天误会了你,所以了一些不好的事。你能原谅我吗?”朗不自觉地握了拳朗后来在冲动之,就去找了贺七。他带着愤怒的心前去,回来的时候却是心疼。乐在外面受了委屈回家,他该是多么期望我的拥抱和安,结果我给与的却是冷冷的责问,不辩是非的怒火,失控的惩罚。朗简直不知自己跟那个于洋有什么区别。

    乐看到他跟之前确实不一样的表,有。但是他并没有直接回答。“哥,这件事等我们结束了前的公司危机再说吧。我们在那件事之后,再好好地,坦诚布公地谈一次。”

    朗微微失望,“那也好。”

    乐无视他难得的脆弱绪,“你该睡觉了。你看看你,黑圈这么。”他推朗从沙发上起来,“来来,先洗一个澡,然后就上床睡觉。别担心了,不是还有我吗?”

    朗满足地笑笑,“是啊,还有你呢。”

    乐被他低沉溺的笑声撩动得心脏,“明天我陪你去上班。我一定帮你克服危机。”

    朗当然不相信乐这番豪言壮语,但是能在工作的时候随时看到乐,对于他来说也是一效率的方法。毕竟不用再去猜测苦苦想念的人到底在什么了。

    朗在自己的办公室里,搬一个办公桌,让乐办公。一个上午,乐很是认真地看完了朗给他的资料。朗心疼他,“不用这么认真,你去休息一吧。”

    乐推推并没有镜片的黑框镜,“总,mind your own business,ok?”

    朗看着好笑,也并不在意。他让秘书送来一杯和甜甜圈给乐。睛黏在文件上,一只手继续翻资料,另一只手抓着甜甜圈往里蘸一,就往嘴里送。

    朗累极了的时候,看到他嘴角沾着的样,脸上就不由自主地微笑。

    到午饭的时候,朗询问乐想去哪里吃饭。却被乐一个白驳回,“都这么忙了,你就不能老老实实在堂吃吗?”

    其实公司的堂是自助餐模式的,也并不比外面逊朗和乐一起挑朗极其自然地夹到乐餐盘里。乐也不拒绝,顺手给朗拿了一杯果朗一看是猕猴桃味的,就想放掉。“就知咖啡咖啡,当心未老先衰。”乐淡淡的说。朗无法,苦笑着接受。

    午有一场会议,朗告诉乐那个时间他可以在里面的休息室睡午觉。乐很是不满,他持要去。但是朗也很决,这个会议就是董事之间的责任推诿而已,没有什么可看的。

    朗不想让乐参加是有理由的。这次背叛的CTO是他亲手提上来的。他的年纪不大,但是技术上的确是一把手。朗一接手公司,最先大刀阔斧改革的就是年轻的IT业。他改变了公司里以资历排名的传统,主张以技术为第一要素。这可犯了董事会里一些元老的忌讳,毕竟技术的老人大多都是他们的人。这次了这么大的事,可不定要怎样为难朗?朗不想让乐看到他弯腰歉的样

    为了补偿乐,朗同意让他参加跟公司层的会议。但是一定要保持安静,不可以随便说话。“你就是不相信我。”乐有委屈地小声嘟囔。

    等乐默默无言地在边坐了很久,他才意识到朗是对的。这些层都有一傲气,他们各抒己见,毫不退让。要是乐敢话,想必一个他们撕咬攻击的对方就是乐。

    所以讨论了很久,最后的结论还是一个两败俱伤的战术。就是不顾自己的得失,只要是叛徒公司想竞的标,星光都必须把它拦截来。直到叛徒公司变得衰竭无力,朗就可以收购他们,使走的技术人员继续为朗所用。星光的财力和新创立的小公司自然是不在一个等级上,他们可以无风险地实施这个计划。

    “你们能告诉我一个大概的收购时间吗?”朗不是很满意这个笨办法。

    “大概至少一年。”

    朗用笔尖轻轻敲打着纸张,似乎有苦恼。

    “不是有敬业禁止协议的吗?我们不能直接起诉他们吗?”乐小声地对朗说。他虽然说得轻,还是被旁边的销售总监听到了。他竭力掩饰起自己的不耐烦,“这东西,很复杂的。没有你想得那么简单。”

    朗已经很惊讶乐竟然会知竞业禁止协议了。他鼓励地拍了拍乐,又仿佛无意识地朝销售总监望了一。销售总监被他吓得一激灵,赶闭嘴。

    旁边的副总裁像是为了调和过于严肃的气氛,“总,他一个IT背景的技术人,就算是理公司,也多是一个craftsman,什么大成绩的。”

    朗悠悠的看他一,“你觉得我很需要安吗?”朗把目光扫过在座的所有人,“我要的是解决方法。”

    乐这时小心翼翼地举了个手,“我有个想法。”

    在座的英都有不屑,一群金人才都解决不了的难题难会被一个小少爷解决?朗给他一个鼓励的神。乐定定心,“我想问一谁是人力资源总监?”

    一个胖胖的年女人举手。乐问她:“如果你负责去收购这家公司,你会去跟谁谈?”

    “当然是他们老板啊。”胖女人不解。

    “那技术类公司最重要的是什么?”

    “技术人员。”

    “那你为什么不直接去跟技术人员谈呢?”

    那个女人醍醐,“我懂了,如果一家技术公司的员工都被挖走了,那他们也只能选择被收购。”

    有人提疑问,“回到背叛过的老东家,他们不会觉得抬不起吗?”

    胖女人自信地说:“技术人员本来就是择优而栖的,只要我们给予足够的支持和理解,他们会发现我们是能容人不能容之事的。这才是一家大公司应该表现的气魄。”

    “他们去的时候,肯定被给予了很多好。他们还会愿意回来吗?”

    乐笑着说,”then,make them an offer that they can’t refuse.”

    胖女人新上任,急于表现自己,立刻自信地表示:“这给我好了。给我三个月时间,最多三个月。”

    朗回到办公室的时候,好好打量了一乐,“我真是小瞧你了。”

    乐得意地笑,“我也是上过金课程的人。”

    说起这个朗就想笑。朗上大学的时候,乐跟着他去



ql请记住本站地址http://m.quanbl.com

添加书签

7.2日-文章不全,看不见下一页,看下说明-推荐谷歌浏览器

本站开启了加密功能,部分浏览器不显示第二页 请更换手机默认浏览器或者谷歌浏览器!

目前上了广告, 理解下, 只有这样才可以长期存在下去, 点到广告返回不了可以关闭页面重新打开本站,然后通过阅读记录继续上一次的阅读

搜索的提交是按输入法界面上的确定/提交/前进键的

上一章 目录 下一章